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考試公告
2021年山東公務員考試如何鎖定一個“好崗位”?
http://www.www.tq4h.com       2020-09-11      來源:山東公務員考試網
【字體: 】              

  俗話說,“考得好,不如報得好”。公務員考試,如千軍萬馬過獨木橋,但是選擇一條能夠避開“敵軍主力”的“獨木橋”才能有更大的勝算。


  2020年山東省考結束,但新的“戰斗”即將打響,各位同學心里肯定也十分關心“選崗”的問題,那么今天山東公務員考試網(www.www.tq4h.com)就來聊一聊,如何在公務員報考中鎖定一個“好崗位”。

 

  一、選崗原則


  首先我們必須要明確的一個核心問題:“選崗”的原則是什么?


  很多同學在選崗的過程中,“亂點鴛鴦譜”,結果“亂選一時爽,考試火葬場”。


  所以我們必須要明確的就是“選崗”的重要原則,并不一定是選擇一個光鮮、靚麗、吸引人的崗位,而是要選擇一個“我能考的上,我也愿意考”的崗位。


  其中“考得上”是根本原則,如果選來選去考不上,那么之后的一切也就毫無意義。


  究竟怎么才能選到一個“我考得上,我也愿意考”的崗位呢 ?

 

  二、根據自身條件而定


  首先我們要考慮學歷要求、學位要求、性別要求、政治面貌、基層工作最低年限、專業等選項,通過篩選排除掉那些我們“不符合條件”的崗位。


  各位考生在選擇崗位的時候應重點參考以下幾點:


  1、錄用計劃


  從客觀事實來看,公務員考試的難度普遍會隨著報考人數的增長而增長,即“報考的人越多,考試的難度越高”。所以各位同學一定要重點關注“錄用計劃”,可以通過“招錄比”“進面分”等數據作為報考參考。

 

  站在地域的角度上來看,山東省考進面的壓力與之有著密切的聯系。沿海地區、經濟發展較好地區,如青島、聊城、日照等地市一直是考試壓力排行榜的前幾名。而個別地區經濟發展程度相比其他地區沒有那么高,所以競爭壓力相對較小。


  站在時間的角度來看,對于全省絕大部分地市而言,進面平均分都出現了增長,這也就意味著考生的整體水平在上升、崗位競爭的壓力也在上升。


  各位考生在選崗的過程中也要關注招錄比。很多同學在選崗的過程中,只知道算比例,而忽視了錄用計劃的數量。


  同樣是100:1的招錄比,但是兩個人的崗位總會比一個人的崗位要好考。畢竟,在200個人里面考前六名要比在100個人里面考前三名簡單。所以各位同學盡可能避免只招一個的崗位。

 

  2、戶籍或生源地


  在考慮這一因素的時候,建議廣大考生,可以充分利用自己的戶籍優勢。畢竟對于許多用人單位而言,“老鄉”要更加友好和親切。


  3、是否組織專業考試


  對于個別崗位而言,可能會在“行測”“申論”等科目之外增加相應的專業課考試,小編建議廣大考生,盡量避開這些有單獨的專業課考試的崗位,畢竟同時學好兩門功課要比同時學會三門功課來的容易。


  4、充分考慮工作地點


  一個人考上了公務員,也會影響到這個家庭的未來發展,在家庭層面商量的過程中盡可能兼顧“我喜歡”和“能顧家”。小編建議廣大考生,充分考慮交通等因素,選擇一個回家方便,能和家人保持一個“能夠產生美的完美距離”的地區。


  5、看備注


  在選崗的過程中,最容易忽略的就是“備注”。“備注”雖短,但是卻包含著各個用人單位的“用人取向”。在“備注”中,往往會體現出以下幾方面的要求:證書要求、四六級要求、服務期要求、加班等特殊情況。而在這些備注中,卻包含深意。

 

  如,四六級、證書等要求,可以幫助我們選擇一個自身條件更加與之匹配的崗位。再如,對于加班等特殊情況的描述,則可能包含了這些崗位對考生性別的傾向。


  “選崗之戰”是“公考大戰”的“開胃小菜”,所以各位考生更要謹慎選崗,始終堅持“我能考得上、我愿意考”的選崗原則。預祝大家都能選到“好崗位”!



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